L'un des plus grands défis auxquels une femme est confrontée lorsqu'elle devient mère est de savoir comment rendre la vie familiale et la vie professionnelle compatibles. Pour aider les mères et les entreprises qui travaillent à réaliser une véritable réconciliation favorisant l'allaitement et les soins du bébé, le bébé vient de naître. Baby Essentials Foundation Ma mère prend soin de moi.
L'idée a été créée par Marcela del Hoyo, créatrice de la société de garde d'enfants Baby Essentials, sur la base de sa propre expérience et de celle de l'équipe de mères travaillant dans l'entreprise. Là, les horaires s’adaptent aux besoins des mères, l’allaitement au sein est privilégié au travail et les enfants restent avec leur mère au moins jusqu’à la première année de leur vie.
Ils sont convaincus que s'occuper des enfants n'interfère pas du tout avec le travail, le développement de nouveaux projets et les plans d'internationalisation de l'entreprise. Afin de transmettre ces principes et d’encourager d’autres femmes à prendre soin de leurs enfants sans renoncer à leur vie professionnelle, la fondation prévoit plusieurs actions.
D'un côté, actions destinées aux mères en tant que cours de formation pour ceux qui souhaitent entreprendre ou transformer leur vie professionnelle, créer un guichet emplois, donner des conseils juridiques gratuits, etc. Et d'autre part actions avec les entreprises, favoriser l'allaitement maternel, la création de crèches sur le lieu de travail et la flexibilité des horaires de travail des mères pendant la première année de la vie de leurs enfants.
La Baby Essentials Foundation Ma mère prend soin de moi Il a déjà été lancé avec deux signatures: l’une pour la réglementation légale de la banque d’heures de travail des mères et l’autre pour la création de salles de garderie dans les entreprises. Bien sûr, vous pouvez collaborer avec les deux projets.
Je pense que c’est une excellente initiative pour une vraie conciliation, mais ce que j’aime le plus, c’est que c’est le fruit de l’expérience d’un groupe de travailleuses qui connaissent bien les besoins des mères et de leurs enfants.
